İstanbul İş Güvenliği Firmaları; 6331 SAYILI “İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNU” na göre işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğine destek vermek üzere kurulmuş firmaları ifade etmektedir.
Ancak Aile, Çalışma ve Sosyal Güvenlik İşleri bakanlığı bu konuda işverenlerin aldıkları hizmetleri denetlemek amacı ile bu firmalara yetki vermektedir. Bakanlık tarafından verilen bu yetki ile hizmet veren firmalara “ortak sağlık ve güvenlik birimi” denmektedir. Bu firmalar dışında müşavir ünvanı adı altında hizmet veren firmaların hiçbir sorumluluğu olmayıp tür firmalardan hizmet alınması sakıncalıdır. “ORTAK SAĞLIK ve GÜVENLİK BİRİMİ” kısaca “OSGB” ler iş kanunu ve bu kanuna göre çalışarak hizmet verdikleri firmalarda ,İş yeri verimliliğini arttırmak ve çalışanların güvenliğini en iyi şekilde sağlayabilmek için kontrol altında tutmak ve bilgilendirmek için çalışmalıdır.
OSGB ile ilgili olarak hizmet veren OSGB Kurucuları, çalışanları, görevlendirdikleri “işyeri hekimi” ve iş güvenliği uzmanı” ile ilgili gerekli tecrübeye sahip olmaları tercih edilirken dikkatle kontrol edilmelidir. Sadece fiyat tercihi OSGB seçimi yapılmamalıdır.
Osgb işyerine nasıl destek verir?

Tecrübeli ve yetkin çalışanlara sahip OSGB’ler işi bilinçli bir şekilde yaparak öncelikle işyerinde kanuna ve yönetmeliklere uygun olarak “iş sağlığı ve güvenliği kanunu”’na uygun olarak hizmet alan firmanın tüm evrak ve doküman işlerini kayıt altına almaktadır. İş müfettişi denetimlerinde gerekli olan evrak dokümanlar firmanın kolayca ulaşabileceği ve müfettişe sunacağı şekilde hazır olmaktadır. İşyerinin özelliğine uygun olarak gerekli saha eğitimleri ve saha gözetimlerini yaparak işyerindeki tehlikelerin tespit edilmesine katkı sağlamakta, önerdikleri çözümler ile iş kazası ihtimalini azaltmaktadır.
Çalışan sayısına uygun olarak “işyeri hekimi ve “iş güvenliği uzmanı” atamasını “isg-katip” sistemi üzerinden atayarak kanuni yükümlülüğünü yerine getirmektedir.
Gerek kanun gerekse yönetmeliğe göre yapılan çalışmalarda tüm tarafların yükümlülüklerin yerine getirmesi ile “işyerinin idari para cezası ile karşılaşmamasını sağlayarak işverenin büyük para cezalarından kurtulmasını sağlamaktadır. İşverenin sorumluluğuna ortak olmak süreti ile herhangi bir iş kazası olması halinde işveren veya işveren vekilinin sorumluluğunun daha az olmasını sağlamaktadır.
Ayrıca işverenin kadrosunda devamlı olarak İşyeri Hekimi veya İŞ Güvenliği Uzmanı çalıştırması ortadan kalktığı için gerek sgk primi, gerek kıdem gerekse ihbar tazminatı gibi tüm yükümlülükler OSGB tarafından üstlenilmektedir.
Osgb Firmaları İle Çalışmak Zorunlu mudur?

İşverenlerin bu konuda hizmeti OSGB’lerden alma zorunluluğu bulunmamaktadır. Ancak bu konuda gerek güncel mevzuatı takip etmek gerek düzenli evrak ve kayıt oluşturmak, gerekse teftişlerde müfettişler ile bu konuda kendilerinin gerek bireysel olarak hizmet aldığı işyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanı, gerekse kadrolarında başka bir işi yapan bu konuda bilgisi ve tecrübesi olmayan bir çalışanı görevledirerek yapmalarının bir çok sakıncası olduğu açıktır.
Bu konuda özellikle işveren veya işveren vekili ilk amir olduğu için amir sıfatı ile direk olarak kanuni açıdan sorumlu olmaktadır. Bu sorumluluğun bilincinde olan ve bir avukat ile konuyu araştıran işveren veya işveren vekilleri öncelikle bünyeleri görevlendirdikleri kişiler ile bu işi yapmaktan vazgeçmektedir.
Ayın şekilde konuyu bilmeden bu işi kabul eden yıllık çalışma planı, yıllık eğitim planı, risk analizi, acil durum planı, tüm bu işler ile ilgili görevlendirilen personel ve çalışanların eğitimleri, tüm çalışanların eğitimlerinin nasıl yapılacağı, e-imza ile tüm eğitimleri İBYS sistemi üzerinden bakanlığa gönderilmesi, iş hijyeni ölçümleri, periyodik bakım ve onarımları, gibi birçok konudaki detayları ve sorumlulukları öğrenen işyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanı çalışanlarda bu işi yapmak istemediklerini amirlerine bildirmektedir. Bu durumda tüm sorumluluk ve kanuni yükümlülükler işveren veya işveren vekiline kalmaktadır.
Konu ile ilgili olarak detaylı bilgi almak için bizimle irtibata geçebileceğinizi belirtmek isteriz.
Kazasız ve Sağlıklı Günler dileklerimizle
BİZİM OSGB
İSG Yönetim Sistemleri
Son Yorumlar